Descripción
CURSO LIDERAZGO DISRUPTIVO MAURICIO BONOIST
Es una metodología creada por Mauricio Benoist hace 4 años enfocada a satisfacer una necesidad en el mercado.
Trabajando con más de 100 empresas como consultor de negocios y habiendo aplicado más de 50 estudios de liderazgo a más de 800 gerentes y supervisores, caigo en cuenta que el 90% de los problemas en las organizaciones recae en la capacidad de liderazgo de mandos medios y directivos. Con mi equipo de consultores hemos trabajado arduamente para entregarles a las empresas un programa completo donde sus “Jefes” pudieran convertirse en líderes reales de las personas.
Ahora tú puedes ser un LÍDER en tu organización Con el Programa Liderazgo Disruptivo Online de Mauricio Benoist,
Experiencia laboral
Podrás aportar las competencias que te harán destacar y ser capaz de asumir nuevas responsabilidades y crecer como responsable de departamento, o como empresario.
Técnicas y herramientas
Incrementarán tu eficacia personal y tus habilidades profesionales en aspectos de comunicación, negociación, liderazgo, y organización del trabajo, entre otros.
Potencializar habilidades
Podrás aportar las competencias que te harán destacar y ser capaz de asumir nuevas responsabilidades y crecer como responsable de departamento, o como empresario.
Serás coach de Liderazgo
Podrás aportar las competencias que te harán destacar y ser capaz de asumir nuevas responsabilidades y crecer como responsable de departamento, o como empresario.
Soy fundador y Director General de Mb Consultores, S.C., empresa a través de la cual ha participado en el Desarrollo Productivo de las más prestigiadas firmas del país. He dictado a la fecha más de 1000 conferencias y seminarios, para una audiencia acumulada superior al 1,000,000 de participantes en México y Centro América.
Soy conciente que el Desarrollo Humano y la transformación conductual no son cosa sencilla, por lo que propone estrategias de corto, mediano y largo alcance, para generar bajo, mediano o alto impacto en la vida u organización de sus clientes.
La evaluación y el programa está basada en estas 5 habilidades que la universidad de Harvard reconoce como las principales para un LIDERAZGO EFECTIVO
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